Le monde du travail reste encore très inégalitaire pour les femmes. La maternité les handicape toujours. « En 2018, Actiris avait indiqué que plus d’un signalement sur trois émanant d’une femme, ...
Une étude publiée jeudi montre des pratiques de recrutement différenciées selon l’origine supposée des candidats dans sept grandes entreprises françaises. Un constat embarrassant pour le gouvernement, ...
Le ministre bruxellois de l’Emploi Bernard Clerfayt (Défi) a préparé un plan d’une quinzaine de mesures pour renforcer la lutte contre la discrimination à l’embauche. Article réservé aux abonnés ...
Un quart des Belges actifs a déjà été confronté à de la discrimination sur son lieu de travail. Parmi les demandeurs d’emploi, ce chiffre est encore plus élevé : un sur trois (31,9 %) n’a pas ...
Quatre fois sur cinq, un candidat « d’origine hexagonale ancienne » est favorisé par rapport à un demandeur d’emploi français d’origine africaine, selon un rapport du Bureau international du travail ...
Selon une enquête de l'Ifop pour le site MeteoJob, 21 % des salariés interrogés disent avoir été victimes de discrimination lors de leur recherche d'emploi. Les personnes de nationalité étrangère, ...
Les immigrés et leurs enfants, notamment maghrébins, sont plus touchés par le chômage que les personnes nées en France de parents français, selon une étude de l'Ined publiée mercredi, qui met en ...
Dans son nouveau livre ‘Inside Qatar’, l’anthropologue John McManus demande à un serveur de bar népalais de Doha de lui expliquer la hiérarchie de l’État du Golfe. “Qui est au sommet ?” demande ...
Selon une enquête de l'Ifop pour le site MeteoJob, 21% des salariés interrogés disent avoir été victimes de discrimination lors de leur recherche d'emploi. Les personnes de nationalité étrangère, ...
Emploi "Le diplôme protège" : la discrimination à l'embauche plus faible dans les secteurs qualifiés
Une nouvelle étude indique que les candidats à l'emploi avec une identité à consonance maghrébine ont 30% de chances en moins d'être rappelés par un recruteur. Mais cette discrimination diminue dans ...
Cette opération consiste à envoyer, pour la même offre d'emploi, deux CV identiques avec comme uniques différences l'origine du candidat et/ou une adresse dans un quartier populaire. Emmanuel Macron ...
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